【중장년 새출발 카운슬링】 사업안내 > 공지사항

그래서, 우리는 늘 일을 하면서도 고민하고

그렇게 또 고민에 고민을 하고 있습니다.

일상에서 해야 할 업무들도 많고, 해야 할 역할들도 많을 것이기에 더는 이러한 고민을 혼자서는 하지 마세요. 고민을 다 해결해 줄 수는 없겠지만, 나 스스로가 보다 더 나은 길을 갈 수 있도록 작은 도움이나마 될 수는 있는 정보이자 참여하면 좋을 프로그램이 있습니다. 그건 바로,

고용노동부 주관 사업

"중장년 새출발 카운슬링" 프로그램

재직자를 위한, 재직자와 함께하는

"중장년 새출발 카운슬링 프로그램" 신청자격은 어떻게 되나요?

아쉬운 점이라면, 모든 직장인이 다 참여할 수 있는 것은 아니예요. 필요한 자격요건이 있어서요. 1,000인 미만 기업의 만 45 ~ 54세에 해당하는 고용보험 가입 근로자로, 국민내일배움카드를 보유 및 발급 가능한 재직자입니다. 추가한다면, 공공기관에서 근무하는 공무직(무기계약직)이면서, 고용보험에 가입된 근로자도 신청이 가능합니다. 다시 종합을 하자면,

① 1000인 미만의 기업에서 일하는 근로자(재직자)

② 만 45 ~ 54세 사이 연령자

③ 고용보험 가입된 근로자(재직자)

④ 이미 국민내일배움카드를 보유하고 있는 근로자(재직자)

⑤ 국민내일배움카드 발급이 가능한 근로자(재직자)

⑥ 공공기관 공무직 근로자(무기계약직, 고용보험 가입자)도 신청가능

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※ 위의 모든 사항을 충족해야 참석가능합니다.

중장년 새출발 카운슬링 프로그램 참여하면

무엇을 지원받게 되나요?

중장년 새출발 카운슬링 프로그램에 참여하게 될 경우, 지원받게 되는 것이라면, 상담사와 근로자가 1대 1로 개별 상담을 5회 하게 됩니다. 이때, 상담 가능한 주제로는, 경력설계, 이직 및 전직, 직무역량, 리더십, 조직관계, 재무 등 경력과 역량개발, 재무에 관련한 모든 고민을 상담을 통해 함께 소통해 나갈 수 있습니다. 상담 뿐만 아니라,

국민내일배움카드를 통해 받고자 하는 훈련이 있다면 이를 받을 수 있도록 총 100만원 중에 국비로 90만원을 제공(단, 자부담 10만원 발생) 받을 수도 있습니다. 지원사항에 대해 다시 종합을 하자면,

① 근로자만의 상담사와 1:1로 개별 상담 5회 진행

② 경력설계, 이ㆍ전직, 직무역량, 리더십, 조직관계, 재무 등 경력과 역량개발, 재무에 관한 상담가능

③ 국민내일배움카드 총 100만원

(국비 90만원, 자부담 10만원)

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※ 국민내일배움카드 자부담 10만원은

카드 발급비용이 아닌, 상담 진행 시 지불하게 되는

자부담 금액입니다.

(단, 80% 이상 상담 진행 시 환급됩니다.)

그래도, 이해가 더 필요하실 수 있는 분들을 위한,

중장년 새출발 카운슬링에 대한

언급 한 번 더!

중장년 새출발 카운슬링이 무엇인가요?

국민내일배움카드 신청 및 발급을 통해 기업의 근로자(재직자)가 미래대비 1:1 경력 설계 상담을 받을 수 있는 고용노동부가 주관하는 지원 제도이자 사업입니다. 이사업을 함께하는 수행 기관(한국기술교육대학교 직업능력심사평가원, 클립스컨설팅 등)으로 저희 한국진로경력개발센터가 함께하고있습니다.

관련 사이트 안내(아래 링크 클릭 ↓)

사이트 링크 클릭 후, 검색창에서 "클립스" 검색 - "수강신청" 클릭

중장년 새출발 카운슬링 | HRD-Net

중장년 새출발 카운슬링 참여하기 위한 신청방법은 어떻게 되나요?

중장년 새출발 카운슬링 참여를 하고자 하시는 1,000인 미만 기업의 근로자(재직자) 분들께서는 전화로 상담문의 주시면 상세한 안내가 가능합니다. 상담 문의 전화는요,

전화번호(상담문의)

유선) 031-994-8218, 8219

휴대폰) 010-8811-8219, 010-4855-0713

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